GESTION DE RRHH DE PERSONAL

Nuestra área de Recursos Humanos tienen como objetivo brindar un servicio confiable y ágil al cliente, evitándole las costosas consecuencias de una administración ineficiente.

Contamos con los profesionales y las herramientas necesarias para efectuar una gestión de excelencia, proponiendo soluciones eficientes y efectivas para cada problema.

Liquidación de Sueldos

Recopilación de la información actualizada. Emisión de Recibos de sueldo.

Generación y presentación de Cargas Sociales de Ley (Form.931 - SIJP) y Sindicales (conforme Convenios Colectivos de Trabajo)

Generación y presentación de Retención de Ganancias de 4ta. Categoría (Form.744 - SI.CO.RE.)

Administración de RRHH

Extinción de la relación laboral - Documentación (Certificado de Trabajo, Certificación de Servicios y Remuneraciones, Afectación de Haberes)

Incorporación de Personal - Trámites (AFIP, Obras Sociales, ART, Seguros, Sindicatos, Bancos)

Administración de Legajos Tratamiento y seguimiento de cuestiones habituales (embargos, préstamos al personal, beneficios sociales -vales alimentarios y otros)

Atención a Inspecciones y Auditorias

Resolución de temas inherentes a MTEySS, AFIP, ANSES, S.R.T., Obras Sociales, ART, Seguros, Sindicatos y otros organismos gubernamentales y privados -rúbrica de libros, accidentes de trabajo, asignaciones familiares, etc.

Confección de Libro Ley de Sueldos y Jornales.

Pago de Haberes y Cargas Sociales.

Asesoramiento legal y técnico.

Selección de Personal

Análisis del puesto requerido.

Definición del perfil del candidato.

Herramientas para la gestión de reclutamiento.

Selección de los postulantes.

Entrevista personal.

Evaluaciones psicotécnicas.

Informe final con presentación de candidatura.

Asistencia en Medicina Laboral: exámenes obligatorios y optativos para el empleador, control ausentismo domiciliario, atención en consultorios.